Powiatowy Urząd Pracy w Wałczu uprzejmie informuje, że w okresie od dnia 01.02.2022 r. do dnia 02.02.2022 r. będzie prowadzony nabór wniosków pracodawców o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracodawcy  i pracowników ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS).
Nabór wniosków będzie powtarzany do wyczerpania limitu środków KFS.
 
Środki KFS będą przyznane pracodawcom na kształcenie ustawiczne realizowane w ramach priorytetów wskazanych przez Ministra właściwego ds. pracy na rok 2022:
 

•    Priorytet 1: wsparcie kształcenia ustawicznego osób zatrudnionych w firmach, które na skutek pandemii  COVID-19, musiały podjąć działania w celu dostosowania się do zmienionej sytuacji rynkowej;

      
Skierowany do pracodawców, którzy w związku ze zmianami na rynku spowodowanymi pandemią, musieli podjąć działania w celu dostosowania się do nowych warunków. Dofinansowane formy kształcenia ustawicznego mają wspomagać wprowadzenie zmian umożliwiających utrzymanie się na rynku pracy czy pozwalających uniknąć zwolnień czy wręcz zatrudnić nowych pracowników. Warunkiem skorzystania ze środków priorytetu jest oświadczenie pracodawcy o konieczności nabycia nowych umiejętności czy kwalifikacji w związku ze zmianami w profilu działalności lub poszerzeniem/rozwojem działalności związanym z pandemią COVID-19.
 
 

• Priorytet 2:    wsparcie kształcenia ustawicznego osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem;

 
Priorytet obejmuje finansowanie niezbędnych form kształcenia ustawicznego osobom (np. matce, ojcu, opiekunowi prawnemu), które  w ciągu jednego roku przed datą złożenia wniosku o dofinansowanie podjęły pracę po przerwie spowodowanej sprawowaniem opieki nad dzieckiem. Nie jest istotne czy był to urlop macierzyński, wychowawczy czy zwolnienie na opiekę nad dzieckiem. Nie ma znaczenia również długość przerwy w pracy, ani to czy jest to powrót do pracodawcy sprzed przerwy czy zatrudnienie u nowego pracodawcy.
Wnioskodawca winien załączyć do wniosku oświadczenie, że potencjalny uczestnik szkolenia spełnia warunki dostępu do priorytetu bez szczegółowych informacji mogących zostać uznane za dane wrażliwe np. powody pozostawania bez pracy.
 

•  Priorytet 3:  wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych; 

Źródłem będącym podstawą do oceny, czy wniosek dotyczy zawodów zidentyfikowanych jako deficytowe  w powiecie wałeckim jest
„Barometr zawodów na 2022 rok – powiat wałecki" - załącznik do ogłoszenia o naborze.
 
 

• Priorytet 4:  wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących będących członkami rodzin wielodzietnych;

 
Priorytet adresowany jest do osób, które mają na utrzymaniu rodziny 3+ bądź są członkami takich rodzin. Z dofinansowania w ramach priorytetu mogą skorzystać członkowie rodzin wielodzietnych, którzy na dzień złożenia wniosku posiadają Kartę Dużej Rodziny bądź spełniają warunki jej posiadania. Dotyczy to zarówno rodziców i ich małżonków jak i pracujących dzieci pozostających z nimi w jednym gospodarstwie domowym. 
 
 

• Priorytet 5: wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRiPS;

 
 
Lista przedsiębiorstw społecznych prowadzona przez MRiPS dostępna jest pod adresem: http://www.bazaps.ekonomiaspooleczna.gov.pl/
 

• Priorytet 6:  wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologii i narzędzi pracy, w tym także technologii i narzędzi cyfrowych oraz podnoszenie kompetencji cyfrowych;

 
Wnioskodawca winien udowodnić, że w ciągu jednego roku przed złożeniem wniosku lub w ciągu trzech miesięcy po jego złożeniu zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzie, bądź będą wdrożone nowe technologie i systemy, a osoby objęte kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane  z wprowadzonymi/planowanymi do wprowadzenia zmianami (np. załączyć kopię dokumentów zakupu). Wsparciem w ramach tego priorytetu można objąć jedynie osobę, która w ramach wykonywania swoich zadań zawodowych/na stanowisku pracy korzysta lub będzie korzystała z nowych technologii i narzędzi pracy.
Składając wniosek o dofinansowanie podnoszenia kompetencji cyfrowych wnioskodawca winien wykazać, że posiadanie konkretnych umiejętności cyfrowych, które objęte są tematyką wnioskowanego szkolenia jest powiązane z pracą wykonywaną przez osobę kierowaną na szkolenie.
 
 

• Priorytet 7:  wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących w branży motoryzacyjnej;

 
O przynależności do branży motoryzacyjnej decydować będzie posiadanie jako przeważającego (według stanu na 1 stycznia 2022 roku) jednego z poniższych kodów PKD: 22.11.Z; 29.10.A; 29.10.B; 29.10.C; 29.10.D; 29.10.E; 29.20.Z; 29.31.Z; 29.32.Z; 30.91.Z; 45.11.Z; 45.19.Z; 45.20.Z; 45.31.Z; 45.32.Z; 45.40.Z oraz firmy posiadające przeważający (według stanu na 1 stycznia 2022 roku) jeden z następujących kodów PKD, o ile prowadzą produkcję dla branży motoryzacyjnej (co powinno być przedmiotem oświadczenia podmiotu wnioskującego o środki KFS): 27.11.Z; 27.12.Z; 27.20.Z; 27.40.Z; 27.90.Z; 28.15.Z.
Warunkiem dostępu do niniejszego priorytetu jest posiadanie odpowiedniego kodu PKD oraz zawarte we wniosku o dofinansowanie wiarygodne uzasadnienie konieczności nabycia nowych umiejętności.
 
 
 
Przy rozpatrywaniu wniosków będą uwzględniane następujące elementy:
 

•   zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania  środków KFS na dany rok,
•   zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy,
•   koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu   z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku,
•   posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego,
•   w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego,
•   plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym  wskazanym we wniosku,
•   dostępność środków KFS,
•   spełnienie warunków niezbędnych do udzielenia pomocy de minimis,
•    racjonalność i gospodarność wydatkowanych środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

 
Powiatowy Urząd Pracy w Wałczu, w pierwszej kolejności będzie rozpatrywał wnioski pracodawców, którzy w latach poprzednich nie korzystali ze wsparcia kształcenia ustawicznego ze środków KFS.
 
Środki KFS przekazane pracodawcom prowadzącym działalność gospodarczą w rozumieniu prawa konkurencji UE, stanowią pomoc de minimis, o której mowa we właściwych przepisach prawa UE dotyczących pomocy de minimis oraz pomocy de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie.
 
Więcej informacji o Krajowym Funduszu Szkoleniowym oraz wniosek o dofinansowanie kształcenia ustawicznego  ze środków KFS wraz z załącznikami dostępny jest na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Wałczu: walcz.praca.gov.pl oraz w siedzibie Urzędu przy ul. Wojska Polskiego 41, pok. 17-18.
Ewentualne pytania prosimy kierować pod nr tel. 067 258 50 66 wew. 115 i 118.
 
Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 20 kwietna 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy  (t. j. Dz. U. z 2021 r. poz. 1100 z późn. zm.) - art. 69a i 69b
Rozporządzenie MPiPS z dnia 14 maja 2014r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego  (Dz.U. z 2018r., poz.117)